Мироненко подав директору письмову заяву про звільнення за власним бажанням з першого числа наступного місяця, вказуючи на те що його не влаштовує розмір заробітної плати. З першого числа працівник не вийшов на роботу. Директор його звільнив на прогул. Працівник звернувся до суду. Яке рішення має прийняти суд?​