трудовое право
Соколова по договоренности с директором предприятия
убирала помещение этого предприятия. Оплата работы Соколовой производилась в конце каждого месяца. Проработав два с половиной года, она потребовала предоставления ей очередного отпуска за текущий рабочий год и выплаты компенсации за неиспользованные отпуска (за два рабочих года). Директор отказался удовлетворить требования Соколовой, заявив, что она не является штатной работницей предприятия. В каких отношениях с предприятием находилась Соколова? Распространяется ли на нее трудовое законодательство?