Ответ:

количество, производительность, квалификация, качество

Ответ:

На размер заработной платы влияет множество факторов:

•Качество и количество труда.

•Сложность труда.

•Уровень квалификации.

•Условия труда.

•Социальная значимость труда

•Степень риска.

•Уникальность труда.